Du bist nicht allein.
Du bist nicht allein.
Mit dem Berufsunfähigkeitsschutz über Sie als Arbeitgeber können Ihre Mitarbeiter gelassen in die Zukunft blicken. Mitarbeiter sind Ihr wichtigstes Kapital im Unternehmen. Die betriebliche Altersversorgung, z.B. als BerufsunfähigkeitsPolice, bindet Ihre Mitarbeiter an Ihr Unternehmen, denn in Zeiten von Fachkräftemangel ist dies besonders wichtig.
Die R+V-BerufsunfähigkeitsPolice als Direktversicherung bietet Ihnen:
zuverlässige Leistung von Beginn an Mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung garantieren wir einen finanziellen Schutz vom ersten Tag an, überall auf der Welt und ohne dass im Leistungsfall auf eine niedriger qualifizierte Tätigkeit ausgewichen werden muss.
einen vom Staat geförderten Berufsunfähigkeitsschutz Die Beiträge zur Direktversicherung sind für den Arbeitnehmer innerhalb bestimmter Grenzen steuerfrei, da diese von dem Bruttoeinkommen eingezahlt werden. So sind Ihre Mitarbeiter kostengünstig abgesichert. Erst im Fall der Berufsunfähigkeit werden Steuern und Sozialversicherungsbeiträge auf die Berufsunfähigkeitsrente fällig.
keine Verweisung auf einen anderen Beruf Wir verzichten auf die sogenannte "abstrakte Verweisung" in andere Berufe in allen Berufsgruppen, also auch für Personen mit überwiegend körperlicher Tätigkeit. Die BU-Rente wird gezahlt, solange konkret keine andere Tätigkeit ausgeübt werden kann, die der Qualifikation und der bisherigen Lebensstellung entspricht.
Die BerufsunfähigkeitsPolice ist eine selbständige Versicherung und sichert das alleinige Risiko einer Berufsunfähigkeit ab. Im Fall der Berufsunfähigkeit einer Ihrer Mitarbeiter zahlt R+V die vereinbarte Berufsunfähigkeitsrente - so können im Fall der Fälle Einkommensverluste ausgeglichen werden. Das Besondere: Von einer R+V-BerufsunfähigkeitsPolice als Direktversicherung profitieren nicht nur Ihre Mitarbeiter, sondern auch Sie. Denn während Ihre Mitarbeiter Steuern und Sozialversicherungsbeiträge im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sparen und eine attraktive sowie staatlich geförderte Zusatzvorsorge aufbauen, reduzieren Sie die Lohnnebenkosten und stärken gleichzeitig das Image Ihres Unternehmens.
Und bei einem Arbeitgeberwechsel?
Wenn Mitarbeiter das Unternehmen wechseln, können diese ihre Direktversicherung über den neuen Arbeitgeber oder privat fortführen.
Für Auskünfte, Beratung, Fragen zu bestehenden Lebens- und Rentenversicherungsverträgen hat R+V für ihre Kunden eine Service-Hotline eingerichtet. Das Service-Telefon ist montags bis freitags von 08:00 bis 18:00 Uhr für Sie besetzt.
* Kostenfrei aus allen deutschen Fest- und Mobilfunknetzen.
Hier finden Sie die aktuellen Versicherungsbedingungen und Verbraucherinformationen.
Bedingungsheft der R+V Lebensversicherung AG
