• Sie entwickeln gemeinsam mit dem „Fachlichen Product Manager AI“ eine ganzheitliche Vision und ein nutzenorientiertes Zielbild für unsere KI-Umgebungen.
• Dazu identifizieren Sie fortlaufend neueste technologische Entwicklungen im Bereich der künstlichen Intelligenz und bewerten, ob sie für den Einsatz in unserem Data Science Bereich geeignet sind und ob sie einen signifikanten Mehrwert erzeugen.
• Sie erstellen beispielhafte Musterlösungen und technische Vorlagen, geben Empfehlungen und beschließen gemeinsam mit Entscheidern und Know-how-Trägern aus IT und dem Fachbereich das weitere Vorgehen für diese Technologien.
• Sie übertragen dabei neue KI-Lösungen an unsere Data Scientisten, MLOps und LLMOps-Experten, sodass die KI-Erstellungsprozesse beschleunigt und vereinfacht werden, und die Qualität der Ergebnisse maßgeblich erhöht wird.
• Außerdem kennen Sie sich sehr gut mit der Microsoft Azure-Cloud und den KI- und Datenservices aus und Sie sorgen dafür, dass alle technischen Möglichkeiten optimal für unsere Entwicklungsprozesse in der Umsetzung von KI-Lösungen genutzt werden.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium Data Science, Mathematik, Physik, technische Informatik oder Vergleichbares
• Sehr gute nachgewiesene Kenntnisse in den Microsoft Azure Cloud-Services
• Wünschenswert: Mindestens 5 Jahre Berufspraxis in der Erkennung innovativer KI-Technologien und in der operativen Bereitstellung sowie im Bereich Data Science
• Fließend Deutsch in Wort und Schrift, mindestens C1
• Erfahrung im agilen Arbeiten und Grundlagenkenntnisse in Methoden der Prozessoptimierung
• Hierarchieübergreifendes Kommunikationstalent und hohe Überzeugungskraft
• Wissen über die Versicherungsbranche wünschenswert

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie haben die Chance, ein Team im Bereich Digitalisierung & Operationsprozesse neu auszurichten und damit eine wichtige Aufgabe zu gestalten. Eng vernetzt mit den operativen Einheiten, Fachbereichen und der IT gestalten Sie Lösungen, die den Kunden und den Anwender begeistern. Sie haben Lust auf ein aufgeschlossenes Umfeld und jede Menge Spielraum? Dann bewerben Sie sich!

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.