Ausbildung und duales Studium

    Ausbildung bei R+V - und was kommt dann?

    Unsere ehemalige Azubine Laura Suck betreut mittlerweile alle Nachwuchskräfte am Standort Hamburg und ist voll im Berufsleben bei R+V angekommen. Im Interview beantwortet Sie uns ein paar Fragen rund um ihren Werdegang.

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    Ich beim Christopher Street Day mit der R+V

    Laura, wie bist du damals auf die R+V aufmerksam geworden?

    Ich bin durch eine Bekannte auf die R+V aufmerksam geworden. Eigentlich hatte ich mich bereits für einen Studiengang im Bereich Eventmanagement eingeschrieben. Meine Bekannte berichtete mir dann allerdings von der Ausbildungsmöglichkeit bei der R+V Versicherung und ich wollte mir die Chance nicht entgehen lassen die Versicherung etwas genauer kennenzulernen. Allein wäre ich wohl nie auf die Idee gekommen, mich bei einer Versicherung zu bewerben. Am Ende war es beruflich gesehen eine optimale Entscheidung für mich persönlich.

    Wieso hast du dich für eine Ausbildung bei der R+V entschieden (und welche hast du absolviert)?

    Nach dem Bewerbungsgespräch war ich so begeistert von der Atmosphäre und den Menschen, die mir begegnet sind. Ich war total überrascht von der Offenheit, Lockerheit und dem Angebot der persönlichen und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mir wurde neben einer hohen Sicherheit vermittelt, dass ich von Anfang an praxisnah an echten Versicherungsverträgen arbeiten darf. So war ich dann doch schnell davon überzeugt, dass eine Ausbildung zunächst der richtige Einstige in das Berufsleben für mich ist. Nach einem vorherigen Studium im Bereichs Wirtschaftswissenschaften brauchte ich dringend wieder mehr Praxis und so startete ich im August 2019 mit der Ausbildung zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen.

    Mein Team bei R+V

    Laura, wie sah dein beruflicher Weg nach der Ausbildung aus, was machst du jetzt konkret?

    Schon während der Ausbildung habe ich mich über die berufsbezogenen Aufgaben hinaus engagiert. Durch intensive Arbeit in der örtlichen Jugend- und Auszubildendenvertretung und auch als Vorsitzende der R+V Gesamt- Jugend- und Auszubildendenvertretung habe ich frühzeitig kennengelernt, welche Prozess und Aufgaben sich noch hinter dem Thema „Ausbildungsmanagement“ verstecken.

    Nachdem ich 2022 meine Ausbildung zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen erfolgreich absolviert habe, stellte ich mir die Frage welche Themenstellungen ich zukünftig in meinem Arbeitsalltag sehe. Für mich war schnell klar, dass Themen rund um „Nachwuchskräfte, Ausbildung und persönlicher Weiterentwicklung“ mein Interesse eher wecken. Ich habe in den folgenden Monaten im Bereich der Personalentwicklung hospitiert und in Projekten unterstützt. Im Sommer 2023 wurde dann am Standort Hamburg die Stelle „Expert/in Ausbildungsmanagement“ ausgeschrieben. Natürlich habe ich mich sofort beworben, da das Stellenprofil genau den Wünschen für meinen Arbeitsalltag entsprach.

    Seit dem 01.06.2023 darf ich alle Nachwuchskräfte am Standort Hamburg betreuen. Dazu gehören alle Aufgaben, die einem in Laufe des Ausbildungsprozesses begegnen (z.B. Rekrutierung, Koordination der Poolausbildung, Zusammenarbeit mit Schnittstellen, wie Fachausbildern, Handelskammer, Berufsschule und Betriebsrat, Onboarding zum Ausbildungsstart, Zeugnisübergabe am Ende der Ausbildung u.v.m.). Am meisten gefällt mir die Begleitung von Nachwuchskräften und Fachausbildenden auf ihrem Entwicklungsweg in fachlichen und überfachlichen Belangen.

    Wie würdest du die Entwicklungschancen für Azubis innerhalb der R+V bewerten? 

    Ich glaube die R+V ist sehr offen für frischen Wind und junge Leute, weshalb ich es bis jetzt immer so erlebt habe, dass Sichtweisen, Ideen und Kritik unserer Nachwuchskräfte gerne angenommen wurden. Ich bin mir sicher, dass die R+V einen Rahmen bietet, in dem jede Nachwuchskraft mit Eigeninitiative und Engagement den eigenen Karriereweg maßgeblich mitgestalten kann. Motivierten Nachwuchskräften stehen bei der R+V viele Türen offen.

    Das gilt neben der beruflichen Entwicklung auch für die persönliche Weiterentwicklung.

    Was würdest du anderen mit auf den Weg geben, die sich für einen Einstieg bei R+V interessieren?

    Ich glaube mein Rat, gilt nicht nur für den Einstieg bei der R+V. Mein wichtigster Tipp und ich würde es aus eigener Erfahrung immer wieder so machen: Sei du selbst, verstell dich nicht. Authentizität bringt dich weiter.

    Danke für die Beantwortung der Fragen, liebe Laura.

     

    von Anna Lena Gregor, Personalmarketing

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