• Für Sie dreht sich alles um Lösungen in unserem zentralen Produktmanagementsystem für neue und bestehende Versicherungen - agil und klassisch.
• Mit Ihrer Expertise in der Produktabbildung beraten Sie unsere Fachbereiche der Schaden- und Unfallversicherungen in Bezug auf die technische Realisierbarkeit von Produktanforderungen. Hier profitieren wir von ihrer ganzheitliche Analyse- und Beratungskompetenz.
• Sie erstellen universelle und adaptierbare Komponenten in objektorientierten Programmiersprachen. Die bestehende Architektur entwickeln sie dabei stetig weiter.
• Sie arbeiten vertrauensvoll in cross-funktionalen agilen Teams mit Entwicklern und der fachlichen Produktentwicklung zusammen, dabei agieren Sie als Fachexperte oder auch Product-Owner.
• In klassischen Projekten sind Sie in allen Phasen der Anforderungsklärung, Konzeption, Realisierung, Test, Einführung und Produktionsbetreuung aktiv.
• Sie übernehmen bei Bedarf Projektverantwortung für kleine und mittlere Fach- und Digitalisierungsprojekte im klassischen und agilen Kontext.
• Als kompetenter Ansprechpartner sind Sie Experte für unsere internen Kunden und Schnittstellen rund um die Facharchitektur im wachsenden Bereich "Facharchitektur Komposit".

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder Physik
• Fundiertes IT-Know-how mit Technologien wie Cloud, Domain-Driven-Design, Micro-Services sowie die Bereitschaft, dieses auszubauen
• Vertraut mit dem Projektmanagement / der Softwareentwicklung und agilen sowie klassischen Methoden, wie etwa Design Thinking, Kanban, Scrum und SAFe
• Kenntnisse im Anforderungsmanagement und der eingesetzten Werkzeuge (z. B. JIRA, Confluence, Conceptboard)
• Analyse- und Konzeptionsstärke, Entscheidungsfreude und eine proaktive, vorausschauende Arbeitsweise, gepaart mit viel Lust auf frischen Input
• Hohe Kundenorientierung, gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist
• Spaß an einem dynamischen Umfeld und Veränderungsbereitschaft

Benefits

strong>Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro – finden Sie mit Ihrem Team das für Sie passende Modell.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten. Außerdem stehen Ihnen unser Fitnessstudio sowie zahlreiche Sportangebote wie Yoga oder Fußball zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

Arbeiten bei uns: