Die MetallRente ist das größte branchenübergreifende Versorgungswerk Deutschlands. Sie bietet Vorsorgelösungen aus einer Hand: Die steuerlich geförderte betriebliche Altersversorgung (MetallDirektversicherung, MetallPensionskasse, MetallPensionsfonds), die zulagengeförderte Riester-Rente (MetallRente.Riester) und die private Absicherung von Berufs- und Erwerbsfähigkeit (MetallRente.BU).

Ihre Vorteile im Überblick:

• Attraktive Großkundenkonditionen für Mitarbeiter
• Sämtliche Fördermöglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung
• Anlage der Altersvorsorgewirksamen Leistungen (AVWL)
• Sicherheit und niedrige Verwaltungskosten
• Wahl zwischen klassischen und fondgebundenen Vorsorgelösungen

In Deutschland herrscht ein erhöhter Fachkräftemangel in der Gesundheitswirtschaft. Mit einer betrieblichen Altersvorsorge über die KlinikRente steigern Sie die Attraktivität als Arbeitgeber. So gibt es beispielsweise eine Berufsunfähigkeitsversicherung (KlinikRente.BU) und eine Direktversicherung (KlinikRente.DV) speziell für Arbeitnehmer im Gesundheitswesen.

Ihre Vorteile im Überblick:

• Sicherheit durch die starken Partner im Konsortium KlinikRente
• Großgruppentarife schon mit dem ersten Mitarbeiter
• Portabilität der Altersvorsorge im Falle eines Jobwechsels
• Niedrige Kosten und ein vergleichsweise geringer Verwaltungsaufwand

Die R+V Lebensversicherung AG bietet federführend gemeinsam mit der Condor Lebensversicherungs-AG ein betriebliches Altersvorsorgeprodukt für Mitarbeiter von Apotheken an. Die ApothekenRente ist die einzige von den Tarifparteien empfohlene Lösung zur betrieblichen Altersvorsorge. Der "Tarifvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge für Mitarbeiter in Apotheken und Auszubildende zur Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten" ist zum 1. Januar 2012 in Kraft getreten und verpflichtet jeden tarifgebundenen Apotheker, seine Mitarbeiter über die Inhalte des Tarifvertrags und damit auch über die ApothekenRente zu informieren. Erstmals werden mit dem Tarifvertrag für Apothekenmitarbeiter ein Arbeitgeberbetrag und -zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge tariflich umgesetzt.

Die Leistungen der gesetzlichen Krankenkassen bieten in vielen Bereichen nur eine Grundversorgung. Die R+V BKK als gesetzliche Krankenversicherung bietet ihren Versicherten mehr Leistungen als viele andere Krankenkassen.

Ihre Vorteile im Überblick:

• Medizinische Grundversorgung mit umfangreichem Kundenservice
• Zahlreiche Zusatzleistungen, zum Beispiel Kostenübernahme für homöopathische ärztliche Behandlungen
• Zuschüsse für Präventionsleistungen, zum Beispiel Ernährungsberatung, Yoga sowie Gesundheitsreisen
• Kostenloser Arztterminservice
• Bis zu 120 Euro Bonus für gesundheitsbewusstes Verhalten
• Zuzahlung bei Osteopathie-Behandlungen

Die AgrarPolice sichert alle betrieblichen Risiken für landwirtschaftliche Betriebe in einem Vertrag ab.

Folgende Bausteine stehen Ihnen zur Verfügung:

• Haftpflichtversicherung speziell für landwirtschaftliche Betriebe
• Maschinenversicherung für fahrbare und stationäre Maschinen
• Rechtsschutzversicherung inklusive der Landwirtschafts- und Verkehrsrechtsschutzversicherung
• Gebäude + Inhalt für die Abdeckung von Sachschäden an Betriebs- und Wohngebäuden sowie betrieblichen Inhalten
• Tierversicherung für kleine und mittlere Tierbestände
• Transportversicherung für Schäden während des Transports Ihrer Produkte