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Bieten Sie Ihren Mitarbeitern wirklich attraktive Sozialleistungen?

Betriebliche Gruppen-Unfallversicherung

Die attraktive Zusatzleistung für Ihre Mitarbeiter.

Wo gearbeitet wird, geschehen Unfälle - trotz aller vorbeugenden Maßnahmen. Mit der betrieblichen Gruppen-Unfallversicherung der R+V schützen Sie sich und Ihre Mitarbeiter vor den finanziellen Folgen von Unfällen - weit über den gesetzlichen Rahmen hinaus.

Ihre Vorteile

  • umfassender Unfallschutz für Sie und Ihre Mitarbeiter
  • attraktive Rabatte je nach Personennzahl und Vertragsdauer
  • private Unfälle sind mit versicherbar
  • Schaden-Hotline - rund um die Uhr 01802 336789*
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Unsere Leistungen

Die betriebliche Gruppen-Unfallversicherung der R+V schützt Sie selbst als Vertragspartner und Ihre Mitarbeiter vor den Folgen von Unfällen im Betrieb - auf Wunsch zusätzlich auch im Privatbereich.

Wir bieten Ihnen:

  • drei Absicherungsmöglichkeiten

    • alle Unfälle, im Beruf und in der Freizeit; also 24 Stunden rund um die Uhr.
    • nur Unfälle im Beruf, mit Versicherung von Wegeunfällen von und zur Arbeitsstätte.
    • nur Unfälle im Beruf, ohne Versicherung von Wegeunfällen von und zur Arbeitsstätte.
  • Mitarbeiterabsicherung

    Wahlweise können Sie alle Mitarbeiter ohne namentliche Nennung versichern oder einzelne namentlich genannte Mitarbeiter zur Versicherung anmelden
  • Unfall-Rente

    Im Fall einer unfallbedingten Invalidität erhalten Sie oder Ihre Mitarbeiter lebenslang eine monatliche Rentenzahlung zur langfristigen Sicherung des Lebensstandards.
  • einmalige Kapitalleistung im Invaliditätsfall ab 1 %

    Bereits ab einer unfallbedingten Invalidität von nur 1 % erhalten Sie oder Ihre Mitarbeiter eine Kapitalauszahlung. Damit können zum Beispiel Umbauten am Haus, der Wohnung und dem Auto oder eine Berufsumschulung finanziert werden.
  • Unfall-Krankenhaustagegeld und Unfall-Krankenhaustagegeld Plus

    Die Mehraufwendungen für einen unfallbedingten Krankenhausaufenthalt lassen sich dadurch abdecken. Im Ausland wird das Krankenhaustagegeld in doppelter Höhe gezahlt.
  • Tagegeld

    Sie erhalten bei unfallbedingter Arbeitsunfähigkeit ein Tagegeld als "Lohnfortzahlung".
  • Unfall-Hinterbliebenenrente

    Bei einem Unfalltod werden Ihre Hinterbliebenen finanziell unterstützt.
  • Todesfallleistung

    Diese einmalige Kapitalzahlung wird an die Hinterbliebenen gezahlt, wenn der Versicherte innerhalb eines Jahres nach dem Unfall verstirbt.

Zuschlagfrei bieten wir Ihnen in der betriebliche Gruppen-Unfallversicherung:

  • Krankenhausgeld Extra

    Sofern Sie ein Krankenhaustagegeld vereinbart haben, erhalten Sie zum Ausgleich von Mehraufwendungen nach einem Krankenhausaufenthalt eine Kapitalleistung in Höhe von 1.000 EUR.
  • Zuschüsse bei Unfällen

    Dabei handelt es sich beispielsweise um Such- und Bergungskosten, die wir bis zu einem Betrag von 10.000 EUR übernehmen.

Gegen einen Beitragszuschlag bieten wir Ihnen in der betriebliche Gruppen-Unfallversicherung:

  • Progression/Mehrleistung im Invaliditätsfall

    Haben Sie diesen Zusatz vereinbart, erhalten Sie oder Ihre Mitarbeiter überproportional zum Invaliditätsgrad steigende Entschädigungsleistungen.
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Rabattmöglichkeiten

Bei der Beitragsgestaltung der betrieblichen Gruppen-Unfallversicherung profitieren Sie von zahlreichen Rabattmodellen:
  • ab drei versicherten Personen

    Einen Beitragsnachlass in Höhe von mindestens 5 % erhalten Sie schon ab drei versicherten Personen. Der Nachlass erhöht sich mit der Anzahl weiterer versicherter Personen und der Höhe des Jahresbeitrages.
  • ab drei Jahren Vertragsdauer

    Bei einer Vertragsdauer von drei Jahren geben wir einen zusätzlichen Nachlass in Höhe von 10 %.
  • Großkundenrabatt

    Für Betriebe mit mindestens fünf versicherten Mitarbeitern und einem Jahresbeitrag für die Unfallversicherung von mindestens 1.200 EUR wird der Versicherungsschutz noch günstiger, da wir Ihnen als "Großkunde" einen im Preis reduzierten Tarif anbieten können.
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Progression/Mehrleistung

Invalidität

Wenn die versicherte Person durch einen Unfall auf Dauer in ihrer körperlichen oder geistigen Leistungsfähigkeit beeinträchtigt ist (Invalidität), zahlen wir eine einmalige Kapitalleistung. Die Höhe der Leistung richtet sich nach dem Grad der Beeinträchtigung. Mit dieser Leistung können Sie z. B. notwendige Anschaffungen, bauliche Veränderungen oder Umschulungsmaßnahmen finanzieren.

Beispiel:

Invaliditätsgrad 20% (z. B. Verlust eines Daumens)
Versicherungssumme 100.000 EUR
Entschädigung: 20% aus der Versicherungssumme
= 20.000 EUR

Geleistet wird dabei ab dem geringsten messbaren Invaliditätsgrad nach der Gliedertaxe bzw. nach der Beeinträchtigung der körperlichen und geistigen Leistungsfähigkeit, wenn die Gliedertaxe nicht angewendet werden kann.

Zusätzlich kann gegen Prämienzuschlag eine Progression/Mehrleistung vereinbart werden, so dass dann die Entschädigungsleistung überproportional zum Invaliditätsgrad ansteigt. Mit unserem Progressionsrechner können Sie Ihre Versicherungsleistung im Invaliditätsfall berechnen.

Service-Hotlines

  • Service-Hotline - 01802 7858633*

    Für Auskünfte, Beratung, Fragen zu bestehenden Versicherungsverträgen hat die R+V für ihre Kunden eine Service-Hotline eingerichtet. Das Service-Telefon ist montags bis freitags von 07:30 bis 20:00 Uhr und samstags von 08:00 bis 14:00 Uhr für Sie besetzt.
  • Schaden-Hotline - 01802 336789*

    Im Schadenfall sind wir rund um die Uhr für Sie erreichbar und kümmern uns sofort um die Abwicklung - schnell und zuverlässig.

Versicherungsbedingungen für die betriebliche Gruppen-Unfallversicherung

Hier finden Sie die aktuellen Versicherungsbedingungen und Verbraucherinformationen.
Verbraucherinformationen und Versicherungsbedingungen zu Ihrer R+V-Unfallversicherung (PDF 562,5 KB)Informationen zum Dateiformat
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